Verkaufsleiter Großraum Frankfurt

Helfen Sie uns dabei, die Welt zu einem besseren Ort zu machen, indem wir den Energieverbrauch und die CO2-Emissionen senken! Bei Owens Corning setzen wir uns mit einer Reihe laufender Investitionen voll und ganz dafür ein, unsere CO2-Emissionen zu reduzieren. Eine unserer Marken, Foamglas, produziert und vertreibt Dämmstoffe, die Verbrauchern und der Industrie dabei helfen, ihren Energieverbrauch zu senken.

Wir suchen einen Sales Lead / Verkaufsleiter für die Region Südwestdeutschland (Großraum Frankfurt). In dieser Funktion spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Förderung des regionalen Vertriebs, der Pflege strategischer Kundenbeziehungen und der Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung in hochwertigen und technisch anspruchsvollen Bauumgebungen. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Geschäftsentwicklung, technischer Beratung und Projektkoordination – und fungieren als vertrauter Berater für Kunden und Partner entlang der gesamten Wertschöpfungskette im Bereich Dämmung und Abdichtung.

Über die Stelle

Aufgaben

• Proaktive Durchführung von Vertriebs- und Akquise-Tätigkeiten zum Ausbau eines vielfältigen Kundenportfolios in den zugewiesenen Gebieten;
• Erweiterung des Kundenstamms und Erschließung neuer Marktsegmente;
• Aufbau und Pflege solider, langfristiger Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern, darunter Kunden, Bauherren, Architekten und strategische Verarbeiter;
• Analyse von Markttrends im Bereich Dämmung und Flachdächer durch Erkenntnisse aus der Praxis; Ermitteln von Wettbewerberaktivitäten, Preisentwicklungen und Veränderungen der Kundenanforderungen zur Umsetzung Ihrer Vertriebsstrategie;
• Sicherstellung einer effektiven Projektnachbetreuung, einschließlich der Koordination von Lieferungen und der Bearbeitung von Kundenreklamationen;
• Produktüberwachung und Baustellenbetreuung: Überwachung laufender Projekte zur Gewährleistung einer termingerechten Lieferung und der Produktkonformität; Sicherstellung, dass alle Rückmeldungen von der Baustelle dokumentiert und im CRM hinterlegt werden, um die Effizienz zu steigern;
• Sicherstellung einer genauen Nachverfolgung von Kundeninteraktionen und -potentiale über CRM; Bereitstellung von technischem und kaufmännischem Support, der auf die Kundenbedürfnisse zugeschnitten ist;
• Überwachung von Zahlungsprozessen und Nachverfolgung ausstehender Beträge.

Benötigte Fähigkeiten und Kompetenzen, um bei uns erfolgreich zu sein

• Hunter-Eigenschaften, Frontline-Vertrieb, fähig, Projekte zu identifizieren und zu verfolgen, indem Projektdatenbanken durchsucht, Leads identifiziert und Kontakte im Markt gepflegt werden;
• Ausgeprägte unternehmerische Denkweise. Neugier auf Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, diese in unser Wertversprechen und unsere Lösungen umzusetzen;
• Fähigkeit, zu überzeugen und sich leicht an verschiedene Kundentypen anzupassen;
• Ergebnisorientiert mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Festlegung und Erreichung ehrgeiziger Ziele;
• Fähigkeit, flexibel zu sein, zu planen und Termine einzuhalten, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten;
• Repräsentieren des Unternehmens gegenüber Kunden, der Öffentlichkeit und anderen externen Stellen;
• Nachgewiesene Fähigkeit, langfristige Partnerschaften mit internen und externen Kunden aufzubauen.

Erfahrung

• Kaufmännische Erfahrung in einem von technischen Spezifikationen geprägten Unternehmen;
• Starke Affinität zur Bauindustrie;
• Erfahrung mit dem technischen beratenden Verkauf bei ausschreibenden Stellen (Architekten, Ingenieurbüros, Bauunternehmer, Entscheidungsträger usw.).

Unsere Erwartungen an Sie

Wir blicken auf eine lange Unternehmensgeschichte zurück und hoffen, langfristig in Ihr Wachstum und Ihre Entwicklung investieren zu können. Wir sehen die folgenden Qualitäten als beste Ausgangsbasis für die erfolgreiche Wahrnehmung dieser Aufgabe:

• Entsprechender technischer Abschluss, z. B. Ingenieurwesen, vorzugsweise auf Hochschulniveau;
• Einschlägige kaufmännische Erfahrung im Spezifikations- und/oder Projektvertrieb, vorzugsweise in der Bauindustrie;
• Erfahrung im Bereich Gebäudedämmung ist von Vorteil;
• Fähigkeit, in einer internationalen Matrixorganisation zu arbeiten;
• Fähigkeit, selbständig und lösungsorientiert zu arbeiten;
• Freude am Reisen und an Kundenbesuchen in der Region;
• Verhandlungssicher in Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse;
• Standort: Der ideale Kandidat ist im Raum Frankfurt ansässig, um die Nähe zum Kundenstamm zu gewährleisten.

Erfahren Sie mehr über Owens Corning

Owens Corning ist der Marktführer für Produkte im Wohn- und Gewerbebau und hat sich dem Aufbau einer nachhaltigen Zukunft durch Materialinnovationen verschrieben. Unsere Produkte bieten langlebige, nachhaltige und energieeffiziente Lösungen, die unsere einzigartigen Fähigkeiten und unsere marktführenden Positionen nutzen, um unseren Kunden zum Erfolg und Wachstum zu verhelfen. Wir sind ein global aufgestelltes Unternehmen mit mehr als 25.000 Mitarbeitern in 31 Ländern, sich dafür einsetzen, Mehrwert für unsere Kunden und Aktionäre zu schaffen und in den Gemeinden, in denen wir arbeiten und leben, Positives zu bewegen. Owens Corning wurde 1938 gegründet, hat seinen Sitz in Toledo, Ohio, USA, und erzielte 2025 einen Umsatz von 10 Milliarden US-Dollar. Weitere Informationen finden Sie unter www.owenscorning.com.

Owens Corning ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.