Environmental Specialist

Location(s): 

Pqe.Ind.Diamante Sta. Cat, NLE, MX, 66350

Function:  Envir, Health and Safety
Audience:  Experienced Professional
Work Arrangement:  On Site
Requisition ID:  62661

Descripción General:

 

  • El especialista de Medio Ambiente es el responsable de desarrollar, implementar y mantener un sistema de administración ambiental a través de los procedimientos internos establecidos para el logro y mantenimiento del programa corporativo ambiental EMS Tool, cumpliendo con los requerimientos específicos del programa, así como la prevención y corrección de condiciones de riesgo ambiental y cumplimiento a la normatividad ambiental aplicable a las operaciones del sitio de Owens Corning Monterrey.
  • Asegurar la limpieza de las instalaciones de la planta, así como la recolección y disposición adecuada de los residuos peligrosos y de Manejo Especial.
  • Responsable de implementar una estrategia de comunicación en toda la planta que refuerce un alto nivel de conciencia y propiedad sobre Medio Ambiente en todos los niveles de la organización
  • Diseña y coordina los planes de trabajo específicos para las operaciones de Monterrey basados en el plan estratégico de Medio Ambiente de la región, para asegurar un entorno de trabajo libre de impactos ambientales.
  • Primer punto de contacto en sitio para temas relacionados con Medio Ambiente / Regulación / Responsable de la atención a emergencias Ambientales

 

Responsabilidades y Funciones:

 

  • Administra, planifica e implementa las acciones para mantener el Sistema de Gestión Ambiental corporativo.
  • Responsable de revisar la efectividad de los procesos documentados e implementados, asegurando cumplimiento con Profepa, Semarnat, Secretaría de Medio Ambiente local y federal
  • Planifica y realiza auditorías internas, así como el seguimiento para implementación de acciones correctivas, preventivas y definitivas.
  • Coordina directamente con el Organismo certificador para los procesos de certificación, recertificación, auditorias de seguimiento y acciones correctivas.
  • Responsable de la elaboración de los estudios y monitoreo de impacto ambiental requeridos para Owens Corning Monterrey y presentación oportuna de todos los reportes ambientales ante la autoridad correspondiente.
  • Asesorar, dirigir, ejecutar y controlar la debida implementación de las regulaciones, estándares, programas y procedimientos de Medio Ambiente.
  • Elaboración, actualización e implementación de procedimientos de operación inherentes a las actividades ambientales de alto riesgo, enfocadas en actualización y su aplicación en nuevas mejoras o nuevos proyectos.
  • Lleva a cabo capacitación en Medio Ambiente para todos los niveles de personal, empleados de planta y contratistas en función de necesidades y requisitos específicos.
  • Consultor interno, que brinda apoyo técnico a las diferentes áreas de la planta sobre Medio ambiente durante el desarrollo de Proyectos nuevos y/o actividades nuevas.
  • Coordina y atiende auditorías internas y auditorías externas por parte de entidades Gubernamentales u otro, manteniendo una relación cooperativa y constructiva con el objetivo de construir una cultura de autogestión basada en la transparencia y confianza en aspectos de medio ambiente
  • Documenta toda la información referente al sistema de gestión y medio ambiente relacionado a las actividades de alto riesgo en conjunto con el departamento de EHS.

 

Requerimientos del puesto:

 

Experiencia:

 

  • 3 años de experiencia como Especialista Ambiental
  • Experiencia en temas ambientales en plantas de manufactura
  • Administracion de personal, costos y materiales
  • Normas Profepa, Semarnat, secretaria de Medio ambiente etc.
  • Supervisión y manejo de personal
  • Idioma: inglés avanzado

 

Características personales:

 

  • Planeación y Ejecución
  • Alto nivel de Liderazgo para impulsar proyectos de mejora y gestionar equipos
  • Desarrollar y mantener relaciones estrechas con los diferentes departamentos para avanzar en los objetivos de EHS y estratégicos de la organización
  • Enfoque a resultados
  • Establecimiento de metas y mejora continua
  • Altamente organizado; capacidad de manejar múltiples tareas / proyectos concurrentes.
  • Capacidad para priorizar, organizar y planificar el trabajo por iniciativa propia.
  • Establecimiento de Indicadores KPIs, KAIs
  • Responsabilidad
  • Comunicación efectiva.

 

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