Contralor de Planta

Descripción de la posición:
 

El Contralor de Planta coordina, supervisa y revisa las operaciones financieras de la compañía, enfocándose en costos, gastos de manufactura y estados de resultados. Además, se encarga de la coordinación e implementación de controles internos SOX en las operaciones de la planta. También gestiona el presupuesto de capital de la planta, incluyendo la coordinación de solicitudes para nuevos proyectos y su posterior cierre. Actúa como representante legal en asuntos administrativos y fiscales, asegurando la correcta implementación de estrategias y normativas relevantes.
 

Principales responsabilidades:

• Responsable de coordinar y supervisar las operaciones financieras de la compañía en términos de costos, gastos de manufactura y estados de resultados.
• Responsable de la coordinación y monitoreo de controles internos SOX en las operaciones de la planta.
• Responsable del cierre de mes de la planta.
• Coordinar el presupuesto anual de operaciones en la planta, hacer seguimiento al cumplimiento de este, explicar variaciones y coordinar planes para cerrar los gaps.
• Supervisar la gestión del presupuesto de capital, revisar y aprobar nuevos proyectos, y gestionar el cierre de estos.
• Supervisión del cumplimiento de los requerimientos IMMEX (comercio exterior).
• Representante legal para temas administrativos y fiscales.
   

Perfil:

• Licenciatura en Finanzas, Ingeniería Industrial o Contabilidad.
• 5 años de experiencia en Finanzas (especialmente en costos de manufactura).
• Deseable experiencia en comercio exterior y planificación de P&L.
   

Conocimientos/experiencia requerida e indispensable:

• Inglés avanzado (capacidad para establecer conversaciones fluidas en inglés).
• Conocimientos básicos de contabilidad.
• Conocimientos en SAP (módulos: Materials Management, Costing, Assets, Finance).
• Excel intermedio (manejo de tablas dinámicas y fórmulas).
• Conocimiento en planificación de P&L.
   

Deseable:

• Conocimiento en Comercio exterior

• Experiencia en manejo de equipos

• Conocimiento de la ley Sarbanes-Oxley
   

Habilidades:

• Liderazgo

• Comunicación efectiva
• Enfoque en resultados
• Habilidades lógico-matemáticas/numéricas
  
  #LI-FG1
  #LI-ONSITE